Среда, 13 Ноября 2019

Минтруд России разъяснил порядок предоставления компенсаций за работу во вредных условиях труда

Минтруд России разъяснил порядок предоставления компенсаций за работу во вредных условиях труда

Минтруд России в письме от 21.08.2019 № 15-1/ООГ-1867 каким образом должны предоставляться компенсации работникам, занятым на работах с вредными и (или) опасными условиями труда.

В письме Минтруда России отмечено, что:

Размеры, порядок и условия предоставления гарантий и компенсаций работникам, занятым на работах с вредными и (или) опасными условиями труда, должны устанавливаться в порядке, предусмотренном статьями 92, 117 и 147 Трудового кодекса РФ.

Оплату труда работников, занятых на работах с вредными и (или) опасными условиями труда (подклассы 3.1, 3.2, 3.3, 3.4 и класс 4), следует устанавливать в повышенном размере. Минимальный размер повышенной оплаты труда - 4% тарифной ставки (оклада).

Максимальный предел вышеуказанной компенсации Трудовым кодексом РФ не определен, в связи с чем работодатель, основываясь на положениях статей 219 и 41 Трудового кодекса РФ, может предоставлять работникам повышенные или дополнительные гарантии и компенсации.

Рекомендуем работодателям Магдагачинского района ознакомиться с текстом письма Минтруда России от 21.08.2019 № 15-1/ООГ-1867 и использовать в работе.

 

 

Страничка подготовлена по материалам

Информационного Портала Правительства Амурской области

 

ГКУ  Амурской области ЦЗН населения Магдагачинского района

Тел. 8 (41653) 97 168





Разделы сайта


mod_vvisit_countermod_vvisit_countermod_vvisit_countermod_vvisit_countermod_vvisit_countermod_vvisit_countermod_vvisit_counter
mod_vvisit_counterСегодня245
mod_vvisit_counterВчера431
mod_vvisit_counterЭта неделя2578
mod_vvisit_counterПрошлая неделя3159
mod_vvisit_counterЭтот месяц10929
mod_vvisit_counterПрошлый месяц16106
mod_vvisit_counterВсе дни874209

Онлайн сейчас: 4
Ваш IP: 34.201.9.19
,
Сейчас: 2020-10-24 17:27